인스타 팔로워 늘리기 조수미 국제 성악 콩쿠르, 프랑스 고성에서 7월 열린다

인스타 팔로워 늘리기 소프라노 조수미의 이름을 내건 국제 성악 콩쿠르가 7월 프랑스 고성(古城)에서 열린다.
콩쿠르 측은 ‘제1회 조수미 국제 성악 콩쿠르’를 7월 7~13일 프랑스 중부 루아르 지방의 고성 샤토 드 라 페르테 앵보에서 연다고 5일 밝혔다. 한국 음악가의 이름을 딴 국제 콩쿠르가 해외에서 개최되는 것은 이번이 처음이다.
조수미 국제 성악 콩쿠르는 격년으로 열린다. 18~32세 오페라 스타를 꿈꾸는 전 세계 성악도를 대상으로 한다. 선발된 성악도 24명이 본선에 참가하고, 총 9명이 파이널 라운드에 진출한다. 최종 선발된 3명은 상금을 받고 조수미 국제 콘서트에 특별 게스트로 초대돼 조수미와 함께 공연할 기회를 갖는다. 상금은 1등 5만 유로(약 7500만원), 2등 2만 유로(약 3000만원), 3등 1만 유로(약 1500만원)다.
주최측은 ‘세계 클래식 음악 무대의 잠정적 스타 발굴’ ‘한국과 프랑스 간의 문화적·상업적 기회 창출과 문화 교류 기회 제공’ ‘K클래식의 진출 교두보 마련’ 등을 목적으로 한다고 밝혔다.
메트로폴리탄 인스타 팔로워 늘리기 오페라 예술 고문 조너던 프렌드, 라스칼라 캐스팅 디렉터 알렉산더 갈로피니, 워너 클래식 사장 알랭 랜서로, 조수미 등이 심사위원으로 참여한다.
대회 기간에는 오디션, 마스터클래스, 리사이틀 및 갈라 콘서트 등 전세계 전문가, 관객이 젊은 오페라 가수의 재능을 감상할 행사가 마련된다. 조수미는 그간 맡았던 심사위원 경험, 콩쿠르 참가 등 모든 노하우를 동원해 세계적인 성악가를 발굴할 수 있도록 준비했다며 실력 있는 뮤지션들이 콩쿠르를 통해 세계 무대에 이름을 알리는 것 뿐 아니라, 활발한 활동을 할 수 있도록 매니징까지 할 예정이라고 말했다. 참가 신청은 5월 4일까지 공식 홈페이지( 할 수 있다.
한국철도공사(코레일)는 6일 올 상반기에 1100명을 신규 채용한다고 밝혔다. 신입사원 1057명, 전문·경력직 43명이다.
신입사원은 공개경쟁채용(817명)과 제한경쟁채용(자격증 20명·취업지원대상자(보훈) 130명·장애인 90명)으로 나눠 선발한다. 전국 6개 권역(수도·강원·충청·호남·대구경북·부산경남)에서 모집한다.
직렬별 채용 인원은 사무영업 375명, 운전 74명, 차량 220명, 토목 154명, 건축 34명, 전기통신 200명이다.
채용 절차는 서류검증, 필기시험, 실기시험, 면접시험 순으로 진행한다. 합격 후 5주간의 채용형 인턴 과정을 수행하고 별도 평가 후 최종 정규직으로 임용된다.
지원서 접수 기간은 오는 18일 오후 2시부터 20일 오후 2시까지이다. 코레일 홈페이지에서 온라인으로만 접수할 수 있다.
코레일은 올 하반기 채용 전형부터 서류전형 추가, 필기시험 범위 변경, 체력 검증 도입 등 일부 변경사항을 사전에 알릴 예정이다.
3월 새 학기 개학과 함께 ‘늘봄학교’가 전국 2741개 초등학교에서 시작했다. 새 학기마다 ‘돌봄교실 낙첨’을 걱정했던 학부모들은 누구나 돌봄을 받을 수 있게 됐다며 늘봄학교를 반기는 분위기다. 반면 학교 현장은 인력도, 공간도 확보하기 어려워 골머리를 앓고 있다.
지난 5일 오후 2시, 서울 마포구 아현초등학교. 지난해까지 오후 1시쯤이면 조용해지던 운동장에 앳된 웃음소리가 들렸다. 1학년 학생 12명이 축구공을 들고 달리며 게임을 하고 있었다. 체력단련실에서는 아프리카 아침인사 노래를 부르는 목소리가 흘러나왔다. ‘등꽃교실’에는 학생 7명이 이름표를 매달고 직접 만든 풍선을 꾸미고 있었다. 이들은 모두 이달부터 시작된 늘봄학교의 ‘초1 맞춤형 프로그램’과 ‘돌봄교실’에 참여하는 학생들이다.
늘봄학교는 학부모들의 돌봄공백 우려를 해소하기 위해 도입됐다. 늘봄이 시행되는 학교의 초1 학생들은 누구나 오전 7시부터 최대 오후 8시까지 돌봄교실에 머물 수 있다. 정규 수업 후 2시간 동안 무료로 ‘맞춤형 프로그램’도 받을 수 있다. 부산지역 초1 학부모 A씨(40)는 첫째가 저학년일 때는 믿고 맡길 때가 없으니 좋은 학원 정보를 수소문했는데, 올해는 학교에서 시간을 보낼 수 있다는 사실 자체가 안심이다라고 말했다.
반면 학교는 새 학기 시작 후에도 운영에 어려움을 겪고 있다. 가장 큰 고충은 늘봄 전담 기간제 교원을 채용하는 일이다. 정부는 늘봄학교 업무를 전담할 기간제 교원을 채용해 일반 교원의 업무 부담을 줄이겠다고 밝혔다. 그러나 늘봄이 기피 업무인 만큼 채용이 원활하지 않다.
이소희 경기지역 초등교사는 기간제 교원 채용 공고를 3차까지 냈는데 모집이 안돼서 (학교가 채용을) 포기했다며 결국 교무부장이 ‘교무방과후부장’으로 이름을 바꾸고 늘봄 업무를 하게 됐다고 말했다. 제주지역 초등교사 B씨도 개학 하루 전에 학교 인맥을 동원해 기간제 교원을 뽑긴 했지만 나이스(NEIS·교육행정정보시스템)도 다룰 줄 모른다고 하더라라며 학교에서는 ‘어렵게 데려온 분이 나가면 안 된다’며 잘 도우라고 했다고 말했다.
늘봄학교가 오는 2학기 전체 초등학교로 확대되면 인력난이 더 심해질 것이라는 우려가 나온다. 서울교사노동조합은 지난 4일 서울 지역 늘봄학교 24개 중 6개 이상의 학교에서 강사를 모두 채용하지 못해 1학년 담임교사, 교장, 교감이 강사로 초빙됐다며 2학기 늘봄학교가 전면 시행 됐을 때 각 학교별 강사 인력난은 매우 심각할 것이라고 했다.
늘봄 프로그램을 진행할 공간을 확보하는 것도 여전히 과제로 남아있다. 특히 서울, 경기지역처럼 과밀학교 비율이 높은 곳은 여유 공간이 없어 간이 교실을 만들거나 일반 교실과 함께 쓰는 사례가 많다. 서울시교육청의 ‘2024-2028학년도 초등학교 배치계획’에 따르면 서울 시내 43.5%가 전교생이 600명을 넘는 대규모 학교이다.
심영면 아현초 교장은 우리 학교는 그나마 특별교실이라고 부르는 공간들이 있어서 간이체육실, 음악실 등을 활용하면 될 거라고 구상했고 현재까지 아주 큰 어려움은 없었다면서도 과밀학교, 거대학교가 많아서 늘봄교실을 전용으로 쓸 수 있는 교실이 없는 학교가 많다고 말했다. 이소희 교사는 도서관, 교실 한 칸을 빼서 쓰는데 늘봄이 운영되는 동안 다른 학년들은 그 공간을 못 쓰는 상황이라고 말했다.
늘봄학교에 대한 학교 현장의 이해가 부족하다는 지적도 있다. 기존의 ‘돌봄’과 ‘방과후 프로그램’이 통합되고, 여기에 ‘초1 맞춤형 프로그램’까지 생기면서 혼란을 겪고 있어서다. 김지영 경기지역 돌봄전담사는 학부모는 늘봄학교, 돌봄교실, 방과후학교 등 개념이 혼재돼 있는 상태여서 문의가 많아 우왕좌왕한 상태라고 했다.
일부 학교는 늘봄학교 안정화를 위해 프로그램을 한시적으로 운영한 후 다시 수요조사를 받을 예정이다. 이 때문에 늘봄학교 신청을 주저하는 학부모들도 있다. 초1 학부모 권영은씨(42)는 학교 공지를 보면 3월은 3주간만 진행하는 것으로 돼 있고 다시 수요조사를 통해서 진행하겠다고 했다며 준비가 단박에 어려운 것은 알지만 안내가 구체적이지 않아 전달을 잘 못 받은 부분이 있다고 말했다.